为全面提升干部沟通效能，助力集团公司在深化改革关键时期实现高效协作与战略落地，6月26日，集团公司组织开展2025年“精匠计划”中层管理人员素质能力提升班第三期培训。集团中层管理人员、后备干部以及各下属公司业务骨干参训。
本次培训特邀知名管理心理学专家王晓慧老师作高品质管理沟通专题培训。王晓慧老师以深厚的理论功底和丰富的实战经验，深入剖析了管理沟通中的三重障碍——权益冲突、情绪对抗和立场不一致，并提出了“镜映他人、尊重差异、表达共情”等核心方法。课程通过生动的案例分析、角色扮演和互动讨论，让学员在参与中深刻理解了沟通的底层逻辑，尤其在“跨部门协作”模拟环节中，大家运用FFND法则和ORID聚焦式会话等工具，体验了高情商沟通的实际效果。
未来，集团公司将持续优化培训体系，为员工提供更多专业化、实战化的学习机会，助力人才成长与组织效能提升。
（集团党群人力部 刘凤莲）